Российский футбольный союз
Основная линия
Ищем к себе в команду начальника отдела маркетинга и бренд-менеджмента в Департамент женского футбола РФС.
Женский футбол находится в очень крутой точке – быстро растет, но еще сохраняет дух и задор «стартапа». Это оставляет нам достаточно свободы для проб и экспериментов, несмотря на то, что в этом объявлении есть слова: отдел, департамент и РФС.
Сейчас открылась редкая возможность стать частью этой истории.
Обязанности:
- Разработка, внедрение и реализация маркетинговой стратегии.
- Разработка и внедрение программ привлечения аудитории, повышения узнаваемости брендов женского футбола и посещаемости матчей, повышения ключевых показателей продаж.
- Участие в планировании новых продуктов, планирование промо-кампаний, запуск новых маркетинговых продуктов.
- Контроль за ведением рекламных кампаний.
- Развитие партнерских отношений, проведение совместных маркетинговых активностей с партнерами, ведение переговоров.
- Взаимодействие с клубами-участниками турниров по футболу среди женских команд в рамках маркетинговых задач.
- Взаимодействие со смежными подразделениями РФС в рамках реализации совместных маркетинговых проектов.
- Формирование, защита, ведение бюджета.
- Формирование ключевых показателей отдела маркетинга и продаж.
- Подготовка регулярных отчетов по результатам проведения маркетинговых кампаний.
- Контроль реализации партнерских контрактов и подготовки коммерческой отчетности.
- Управление командой: координация работы, постановка задач, контроль исполнения, соблюдение дедлайнов.
Требования:
- Опыт работы в маркетинге.
- Знания в области маркетинговых стратегий, цифрового маркетинга, брендинга, рекламы и PR.
- Опыт запуска и развития продуктов.
- Опыт разработки и реализации маркетинговой и рекламной стратегий.
- Системный подход к работе, умение выстраивать и организовывать процессы, структурировать информацию, вести проекты.
- Аналитические способности, навыки стратегического планирования, коммуникабельность.
- Готовность принять на себя ответственность за результаты своей работы и способность действовать самостоятельно в рамках своих обязанностей.
Условия:
- Официальное трудоустройство.
- Заработная плата по итогам собеседования.
- График работы: понедельник-пятница с 9:00 до 18:00.